Pflegefachkraft (w/m/d) für unsere Tagespflege St. Nikolaus in Opfingen (50%)

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Über uns

Unsere gut 2.100 hauptamtlichen und über 800 ehrenamtlichen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter engagieren sich Tag für Tag – das christliche Menschenbild vor Augen, den Auftrag unseres Gründers Lorenz Werthmann im Sinn: kompetent, effizient und transparent. Gegliedert in die Bereiche Familien und Bildung, Alter und Soziale Dienste, Arbeit und Berufliche Kompetenzen sowie Wohnen und Beratung leisten wir täglich aufs Neue Beiträge zu einem gelingenden sozialen Leben.

Für unsere Tagespflege St. Nikolaus in Opfingen suchen wir ab Januar 2027 oder nach Vereinbarung eine examinierte Pflegefachkraft (w/m/d) (50%).

Ihre Aufgaben

Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie den Alltag unserer Tagesgäste aktiv mit. Sie fördern die Selbstständigkeit und Lebensqualität unserer Gäste durch individuelle Betreuung sowie abwechslungsreiche Beschäftigungs-, Bewegungs- und Gruppenangebote.

Zu Ihren Aufgaben gehören die Unterstützung bei den Aktivitäten des täglichen Lebens, die Begleitung im Bereich der Körperpflege, die fachgerechte Medikamentengabe sowie die bedarfsgerechte Unterstützung bei der Nahrungs- und Flüssigkeitsaufnahme. Mit Ihrer empathischen Art schaffen Sie eine vertrauensvolle Umgebung und tragen zu einem wertschätzenden Miteinander bei.

Darüber hinaus sorgen Sie für einen strukturierten Tagesablauf und übernehmen die sichere Beförderung unserer Tagesgäste. So leisten Sie jeden Tag einen wichtigen Beitrag zu deren Wohlbefinden und Lebensfreude.

Das bringen Sie mit

  • Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft oder vergleichbare Qualifikation
  • Gerne mit Berufserfahrung, aber auch motivierte Berufseinsteigerinnen und Berufseinsteiger sind herzlich willkommen
  • Freude an der Arbeit mit älteren Menschen sowie eine hohe soziale Kompetenz
  • Empathie, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
  • Teamfähigkeit, Engagement und Offenheit für neue Ideen
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und ein professioneller Umgang mit Angehörigen und Gästen 
  • Sie verfügen über einen Führerschein der Klasse B

Wir bieten Ihnen

  • unbefristete Einstellung
  • eine attraktive Bezahlung nach den AVR des Deutschen Caritasverbandes
  • zusätzliche Altersvorsorge über die Kirchliche Zusatzversorgungskasse (KZVK)
  • 30 Urlaubstage
  • ein umfangreiches internes Fort- und Weiterbildungsangebot
  • kostenlose Gesundheitskurse und Infoabende
  • Fitness und Wellness durch eine Mitgliedschaft bei Hansefit
  • Mobilität durch JobRad

Wissenswertes

  • Auf die Unterlagen von Bewerberinnen und Bewerbern mit Behinderung freuen wir uns besonders.
  • Heike Spengler
  • Personalreferentin
  • +49 761 7903 1191
  • Caroline Kröner
  • Stellvertretende Abteilungsleitung
  • +49 761 7903 1133